Cursos coaching

Olacoach trae al padre de los cursos coaching empresariales a España

Sir John Whitmore, el primero en aplicar las herramientas y filosofía del curso coaching al sector empresarial, ha estado en Madrid en la European Coaching Conference, de la mano de la escuela Olacoach, tras haber impartido un cursos formacion en Barcelona a los alumnos del Programa Avanzado de Certificación en curso coaching.

En la década de los 90, en plena época de reestructuraciones masivas, John Whitmore lanzó la obra que introdujo el Coaching definitivamente en los negocios y en la esfera personal. En Coaching For Performance cuestionó el estilo de liderazgo autoritario de las empresas y presentó la necesidad de su cambio para adaptarse a las nuevas organizaciones, más planas y menos jerárquicas.

Fuentes de la escuela Olacoach califican de "inestimable" el valor que Sir John Whitmore ha aportado y sigue aportando al sector. Por esto, cuentan con este profesional como parte de sus titulados en carrera educacion en el Programa Avanzado, donde imparte el módulo de Inteligencia Transpersonal. Por su parte, los alumnos aseguran que es "un gran privilegio" el tenerlo como maestro en la 20ª Promoción de OlaCaoch en Barcelona.

El objetivo de estos cursos coaching es, que los participantes puedan lograr tras su formación dar sus primeros pasos en Coaching a través del concepto, origen y filosofía, definición, elementos y obstáculos del Coaching, niveles de escucha y preguntas básicas poderosas.

Expertos en curso coaching se reunen hoy en la jornada gratuita de Fundesem

Fundesem Alumni reúne hoy en Alicante a expertos de curso coaching de reconocido prestigio  internacional, en la jornada gratuita "El Coaching: clave para mejorar la calidad directiva".

Esta  jornada de curso coaching contará con la participación de  Juan Carlos Cubeiro, presidente de Eurotalent, e Irene Martínez, de Key Executive.

Juan Carlos Cubeiro tiene una amplia carrera profesional, en la que destaca su labor actual como director de la Escuela Superior de Coaching  y del Executive MPA en San Pablo-CEU. Es además presidente de Eurotalent, presidente de honor de la Asociación Española de Coaching (AECOP) y autor de más de 25 libros sobre Liderazgo, Talento y Coaching.

La jornada "El Coaching: clave para mejorar la calidad directiva" es la antesala del nuevo curso de especialización que Fundesem Business School estrena en febrero bajo el título "Especialización en Coaching". Esta línea formativa permitirá obtener un título de master adicional a los alumnos que ya hayan cursado el masters recursos humanos y acceder a un título de especialización a los nuevos estudiantes.

La Especialización en Coaching de Fundesem Business School se desarrolla con la colaboración de la prestigiosa escuela Eurotalent y la consultora Key Executive. Las tres entidades implicadas firmarán hoy un convenio de colaboración que permitirá llevar a cabo iniciativas formativas pioneras.

Profesionales apuestan por el curso coaching para afinar sus talentos

Cuestión de liderazgo. Destacar dentro del mercado laboral se ha convertido en el principal objetivo de los profesionales de diferentes sectores productivos, que apuestan por realizar el curso coaching para potenciar su talento comunicativo a nivel personal o en su círculo de influencias. 

Utilizando este método, el entrenador del curso coaching facilita a su pupilo a que aprenda de sí mismo, con un claro objetivo: Conseguir alguna meta gracias al desarrollo de habilidades específicas. El coaching es, en definitiva, una carrera hacia la perfección profesional.

Dentro del proceso del coaching profesional, se potencian una serie de competencias y de habilidades de comunicación, adaptadas a cada persona. Así, profesionales de curso marketing, curso publicidad o curso turismo entre otras, sumarán estas habilidades a su propia formación.

Para que el curso sea efectivo es  necesario un manejo de las técnicas de resolución de conflictos, de negociación, de planificación estratégica, de habilidades de liderazgo y auto-liderazgo por otro lado, el profesional aplica la escucha profunda y el arte de la "mayéutica", es decir, hacer al cliente preguntas poderosas y retadoras. Saber la técnica y conocer la metodología es necesario para ejercer el curso coaching, pero la clave de un buen entrenador no está en los conocimientos de la técnica sino en sus habilidades personales, de escucha activa, compromiso, orientación al logro, entre otras. De esta manera resulta imprescindible el desarrollo del dominio humano.