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MASTER DIRIGIDO A RESIDENTES EN ESPAÑA Master en Dirección de Recursos Humanos Nº de Horas Lectivas: 750 Requisitos: Titulación Universitaria o experiencia profesional equivalente Titulación: Título del Máster de Recursos Humanos Objetivos: Formar a los mejores profesionales de recursos humanos, con preparación jurídica y empresarial, capaces de asumir aspectos como: - Manejar las técnicas más avanzadas de gestión de RR.HH., reclutamiento, selección, gestión por competencias, formación, planes de carrera, dirección por objetivos, evaluación del desempeño, retribución, beneficios sociales, uso de las nuevas tecnologías en la gestión de RR.HH., gestión laboral de recursos, etc. - Dominar habilidades directivas propias del director de recursos humanos, comunicación, trabajo en equipo, gestión del tiempo, etc. - Utilizar los métodos más efectivos para conducir con éxito la negociación colectiva. - Conocer la legislación laboral, contratos y consecuencias de su aplicación, derechos y deberes de los trabajadores y gestión laboral de los recursos humanos. Programa: MÓDULO I - Organización Eficaz del Capital Humano de la Empresa MÓDULO II - Técnicas Efectivas de Selección de Personal MÓDULO III - El Desarrollo de los Recursos Humanos como ventaja competitiva MÓDULO IV - Modelos actuales de Gestión de los Recursos Humanos MÓDULO V - Los Contratos de Trabajo y sus bonificaciones MÓDULO VI - Aspectos Reguladores de la Relación Laboral MÓDULO VII - Cómo llevar a cabo un Despido o Extinción MÓDULO VIII - Los conceptos salariales y su reflejo en la Nómina MÓDULO IX - Derecho y Obligaciones con la Seguridad Social MÓDULO X - Curso Básico de Prevención de Riesgos Laborales |
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